E’ costituita in seno all’associazione Cerchio Blu nella forma del Dipartimento, la scuola di formazione interna destinata ai propri soci denominata Scuola di Formazione nella Gestione delle Emergenze (SFORGE). L’Associazione Cerchio Blu organizza corsi e seminari destinati ai propri soci attraverso la propria piattaforma progettuale Scuola di Formazione nella Gestione delle Emergenze.

Come partecipare ai Corsi di Formazione organizzati da CERCHIOBLU

I corsi di formazione organizzati dalla nostra Scuola interna SFORGE sono destinati ai Soci Sostenitori dell’associazione CERCHIOBLU. Oltre a partecipare ai corsi organizzati dalla Scuola interna SFORGE, potrai partecipare ai nostri convegni e seminari, ricevere i materiali illustrati dei vari convegni, eventi e corsi, leggere gli approfondimenti, e ricevere degli ebook. Potrai inoltre vedere i video dei nostri corsi di formazione, dei webinar, dei convegni e confrontare le esperienze professionali all’interno dell’area riservata.

Per diventare socio dell’associazione CERCHIOBLU vai al seguente link: http://www.cerchioblu.org/associati/ Riceverai una mail di conferma di avvenuta iscrizione da parte della nostra segreteria, con le password di accesso all’area riservata ai soci. La quota annuale per diventare socio sostenitore è stabilita nella cifra minima di 50 euro.

Per visualizzare i Video Corsi presenti nell’area E-Learning (http://www.cerchioblu.org/courses/) è necessario essere in regola con la quota annuale come Socio Sostenitore. Creare un proprio account personale ed essere successivamente abilitato come Corsista dalla nostra struttura organizzativa (info: formazione@cerchioblu.org).

 

Area della Scuola di Formazione nella Gestione delle Emergenze

Elenco di alcuni dei nostri corsi di formazione.

  • Sostegno psicologico e sociale nelle professioni di aiuto, del soccorso, dell’emergenza e di polizia.

  • Gestione dello stress degli operatori di polizia dell’emergenza e del soccorso.

  • Comunicazione interpersonale, organizzativa, istituzionale.

  • Gestione delle criticità relazionali nelle professioni di aiuto e di soccorso e Mediazione dei conflitti.

  • Counseling e relazione d’aiuto nei confronti di operatori di polizia dell’emergenza e del soccorso.

  • Formazione di Crisis Team e Team di Gestione della Crisi Organizzativa.

  • Formazione di team di Peer Supporter in Polizia e nelle organizzazioni del Soccorso e dell’Emergenza.

  • Gestione dello stress operativo degli operatori di polizia, del soccorso e dell’emergenza, da eventi critici di servizio.

  • Comunicazione media e giornalistica in situazioni di crisi e di emergenza.

  • Assistenza e comunicazione alle vittime di eventi traumatici e di disastri ambientali, tecnologici, terroristici e ai loro familiari.

  • Gestione e comunicazione nei Call Center dell’emergenza e delle Centrali Operative Istituzionali.

  • Comunicazione della crisi e in emergenza.

  • SMEM Social Media Emergency Management.

  • Competenze relazionali utili per la gestione di richieste di aiuto da parte di soggetti vittime di traumi, violenza o abusi.

  • Comunicazione del decesso improvviso ai familiari delle vittime.

  • Gestione dei soggetti in crisi psischica – TSO e ASO.

  • Lo stress degli operatori dell’emergenza: strumenti individuali e di gruppo per gestirlo.

  • Competenze e conoscenze dei fenomeni criminali e terroristici nazionali e internazionali e strategie di fronteggiamento.

  • Negoziazione con soggetti pericolosi o in crisi psichica (TSO, ASO, Barricamento e presa ostaggi).

  • Criminologia e Vittimologia applicata.

  • Tecniche di interrogatorio e assunzione della testimonianza per le Forze di Polizia.

  • L’uso dei Droni Aeromobili a Pilotaggio Remoto (APR) nei nuovi scenari di Sicurezza e antiterrorismo.

  • Formazione dei Team di Contatto con i familiari delle vittime di incidente aereo e degli Special Team.